杭州博采网络科技好吗？
我在这个公司待过两年，先说说这个公司的优点吧！ 1.领导比较好相处，一般不会刁难员工，也不会随意给员工穿小鞋。就算工作有什么失误，领导也会耐心跟你沟通，不会大声训斥你。
2.公司氛围比较轻松，除了技术部外，其他部门没有明确的加班文化，一般到了点就可以下班走人（技术部我不了解）。周末只要不加班，一般都会双休。
3.年终奖比较高，根据入职时间及业绩会有不等的年终奖，最多的一次拿了五万多（入职两年）。还有带薪年假、交通补贴、话费补助等等。
4.虽然薪资水平在同行中不高不低，但是福利待遇还算可以，该有的都有。如果急着用钱也可以借到，只需要提供身份证即可在线申请，非常方便； 接下来谈谈缺点——当然也是老生常谈了！
1.招聘门槛比较低，导致人员素质参差不齐，会有各种甩锅行为。（不过只要你不出差，基本不会出现这种问题）
2.公司发展不稳定，有倒闭风险。（这一点我自己也很无奈，毕竟是一个小型创业公司）
3.项目资金不足，导致经常不能按时发全款，甚至拖期一两个月的情况也有。
4.项目不多，会导致员工工作积极性偏低。（不过这两年我也看到了很多积极上进的年轻人，他们很多都是被拖欠了好几万工资还愿意坚持下来的，真的很感动）
5.偶尔会接到一些莫名其妙的任务，跟业务无关，很浪费时间。 现在在杭州一家国企任职，待遇比博采纳要高一些，所以当初选择离开主要有以下几个原因——
1.家人不愿意让我再去漂泊了，想让我有一个稳定的收入；
2.自己不想再过那种朝不保夕的生活了，想安定下来；
3.觉得自己的技术已经达到了瓶颈，再待下去也无法更进一步了。 想跳槽或者准备跳槽的朋友，我可以给你们一点建议：
1.面试的时候不要紧张，从容镇定，保持自信，尽量展现出自己的优势；
2.面试通过之后，不要立即就答应对方，可以多向身边的人打听一下公司的信息，尤其是同事之间的相处氛围，因为这会影响到你以后的工作心情以及生活状态；
3.不管去什么公司，都要保持一个平常心，没有绝对的好与坏，关键还是在于自身如何去看待。