宜家企业年金交多少?

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我是在2013年入职的,当时在招聘网站看到宜家的招聘启事,刚好在附近就过去了,面试过程很轻松,然后就是等消息,过了几天HR电话通知我被录用了! 入职时签署了一份劳动合同,期限是3年,其中含6个月试用期,合同中约定的基本工资为税前5000元/月(其实当时我的学历只是大专,通过在职专升本拿到本科毕业证是在第4年)。作为应届生来说,这个薪资水平在苏州地区并不算高。

关于福利,除了五险一金外,还有1金——企业年金,缴纳比例是基数的8%。还享有12天年假、4薪病假以及生日福利等等。 对于刚出校园的我,这份工作给了我足够的安全感和稳定性。

但让我留下最深印象的还是公司的文化,“为客户营造家居环境”不仅是我们的使命也是我们对员工的承诺,每个月我们都会有销售目标,完成目标的员工可以拿奖金,而部门会拿出业绩的20%给个人,作为超额完成的奖励。所以员工只要好好干就能拿到高于工资水平的提成。每年2月的销售目标完成率都是最高的,因为年底是装修旺季,很多老顾客会在这个时候下单,销售额和提成都会很高。不过最激动的还是10月份,那是公司最赚钱的时候,因为要完成当年的销售目标,还要为明年做准备,所以往往会额外发放奖金。

我是2017年提的离职申请,当时已经在公司工作4年了,因个人原因需要离开。跟人事沟通后,顺利办理了手续。公司给予了一笔补偿,具体数额由于时间久远记不清了。

现在虽然不再在做家具销售,但还是会常去宜家逛一逛,毕竟那些年的工作经历对我的人生规划起到了很重要的作用,也收获了一群值得深交的朋友。

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在宜春的企业想要参加企业年金,企业先确定好本企业的企业年金方案,然后向人力资源和社会保障部门备案,备案通过后委托管理机构、选定投资管理人、给员工建好个人账户之后就可以按企业年金方案开始缴费了。我们宜春企业年金的企业缴费不超过本企业职工工资总额的8%,企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%,具体缴费比例由企业根据实际情况确定。由企业负担缴费10元;职工个人负担缴费30元,合计40元。企业缴费在企业成本中列支,并按税法规定在计征所得税前扣除,职工个人缴费由企业从个人工资中代扣。

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