北京科瑞讯公司怎么样？
本人去年初入职，至今已离职。 从个人角度来看待这家公司，有以下几点感受： 1、领导风格独裁 领导的原话说“这里不是我开的，是我的老板开的”所以作为下属的我们要充分贯彻领导的意图和心情，一旦没有做到，那后果就是严厉的批评（对事不对人）。
2、缺乏人文关怀 人事变动完全不符合程序，比如我进入新部门，本应该是先进行工作对接，然后人事部补全手续，但实际情况是，我被告知由于时间来不及了，直接先上班吧，后续再补签合同；还有同事因个人原因提出离职，尚未办理辞职手续就突然被开除（该同事在公司服务多年且属于技术骨干）等等。
3、用人不拘一格 在我们部门，有北大硕士、清华本科、中科院研究所有硕士学位的；也有只有高中学历的；还有曾经混社会的小混混，不过这些人都有一个特点，都是能说会道的人精。
4、待遇问题 前面说了不按时发工资（经常性延迟发、少发），奖金（今年年终奖发了一半）。社保缴纳按最低标准，公积金只缴纳五险的个人部分。日常出差补助低，差旅费报销苛刻（必须按公司规定程序走，且必须自己垫付，回来报完账才付款）。 离职原因：由于工资拖欠过于严重（超过两个月），且看不到发工资的希望，遂选择离职。