上海弈柯莱怎么样？
作为一个在柯莱工作过两年多的前员工，我只能说，柯莱是一个能让你学到很多东西，能够有足够成长空间的公司。 首先，因为公司主要业务是金融，所以入职的员工大部分都来自金融行业，这一点可能和其他科技公司不一样。因此大家在职业定位、职业规划上可能会不太一样。
第二，柯莱的业务模式比较简单，主要是做交易员，给机构或者个人提供财富管理相关的服务。因此对交易员的能力要求比较高，对交易员的培养也比较重视。刚入职的新人一般都会有导师制，指导你完成从学生到职场人身份的转变，也会让你逐渐熟悉公司业务，掌握相应的工作技能。
第三，因为柯莱是以交易员为业务核心，所以在合规性方面把控得很严格。任何一笔业务都需要经过多道审批流程才能最终实现，以保证每一笔交易的合规性与安全性。
第四，柯莱的组织架构比较扁平，管理层与员工间没有明显的等级观念。不论是高层还是基层员工，都是直接命名称呼对方，不会用领导称呼您，而是直呼其名。这也就导致了在柯莱工作，需要比较强的自我驱动能力和独立解决问题的能力。
第五，柯莱的业务范围比较广，涉及证券、期货、外汇、债券等诸多金融衍生品领域。这也使得你在柯莱可以接触到不同的业务品种，丰富你的金融知识储备，提升你对于风险的认知。
最后，作为曾经的同事，希望新同事能早日适应新的工作环境，拥抱新的生活~